Иднината на работата е сега - дали сте подготвени?

Што ќе треба да направат водачите и нивните тимови за да напредуваат денес и пошироко до годината 2030? Денешните предизвици вклучуваат постојани глобални промени, технолошки иновации и брза промена на динамиката на работното место.

Трендови, увид и истражување за иднината на работата

Ангажирање на вработените, создавање идни готови лидери, привлекување и задржување на врвен талент, се сите елементи кои брзо се менуваат и влијаат на начинот на кој работиме и како треба да се промениме за да излеземе во пресрет на предизвиците на идното работно место денес.

Овој вовед ќе обезбеди истражуван глобален деловен увид, провоцирачки мисли, креативни, водечки идеи и стратегии за тоа како лидерите можат да преземат итна акција за да го зголемат купувањето на тимот, адаптибилноста и извршувањето СЕГА додека се движиме кон 2030.

Присутните ќе ја напуштат оваа сесија со:

  • Преглед на трендовите и технологиите кои го обликуваат идното работно место денес
  • Идеи за водачите и нивните тимови да го прилагодат својот стил на личност и стилот на лидерство на брзо менување на работното место
  • „Како“ успешно да работиме и да ги ангажираме повеќе генерации на работното место
  • Увид во тоа како водачите треба да се прилагодат на постојано менување на реалноста на ставовите на работниците и промена на ставовите кон лојалноста, задоволството од работата и како се прави работата
  • Модел на размислување за тоа како да се движиме брзото темпо на промена додека се движиме кон иднината на работата
  • Истражување на повеќе интелигенции потребни за навигација во иднината на работата
  • Студии на случаи и примери на прогресивни компании и лидери на водечкиот раб на создавање иновативни идните подготвени работни места
  • Стратегии за тоа како да ги натерате сите во авионот со целокупната идна визија, да градат возбуда за насоката на компанијата и да создадете посветеност и купување во преземање акција денес и за иднината

Стилот на Шерил е динамичен висока енергија и интерактивен, таа претставува релевантно истражување и нејзините презентации секогаш имаат забавни филмски клипови и музика. Со Шерил Кран како главен звучник ви е загарантирано да имате еден од вашите најдобри настани досега со зголемен ангажман на публиката, и публика која остава лесни за спроведување на идеи, како и инспирирана да води со 2030 визија за градење на идното работно место денес.

Шерил беше експерт за гости на нашата годишна лидерска конференција - таа се претстави за промена на лидерството и вработување талент. На високо ниво го најдовме пристапот на Шерил, известувањето со лидерскиот тим и моделите што таа ги претстави беа точно во согласност со нашите цели за конференција. Крајниот резултат е тоа што нè остави да сакаме да знаеме повеќе за циклусот на промени и поблизу да разгледаме како подобро да ги поддржуваме нашите водачи да бидат флексибилни и агилни со тековните промени “.

СБ, истражување и развој
BASF
Прочитајте друг тестамент